【點新聞報道】行政長官李家超昨日（16日）公布香港首個五年規劃以及2026年施政報告。多名特區政府主要官員今日（17日）出席記者會，闡述五年規劃及施政報告中其政策範疇的相關措施。
勞工及福利局局長孫玉菡提到，預計至2028年，本港整體人力短缺將由上一輪推算的18萬人，收窄至約13萬人。當中關鍵產業人手依然緊絀，包括創新科技、城市營運及醫療等界別。對此，當局將更新「人才清單」，吸引AI發展所需人才；為便利高才在港創業，獲指定公營機構支持的初創科企經營者申請高才通續簽時，可豁免提供公司收入證明等要求；此外，每月向註冊學徒發放1000元額外培訓津貼的安排會延續兩年，藉此鼓勵年青人接受學徒培訓及加入技術行業。
對於畢業生搵工難的問題，孫玉菡指，政府與六大商會商討，鼓勵商界創造新職位，今年及明年再創造1萬個額外職位，至少維持6個月聘用期，政府承擔每月6000元或不多於月薪三分之一的部分薪酬開支。另外，僱員再培訓局會升格為「技能提升局」，並在2027年上半年推出AI技能提升計劃，為期18個月。相關計劃將提供免費全民網上課程，以及涉及不同行業實務應用的免費短期進階課程，預計可惠及至少4萬名僱員。
（點新聞記者劉妍伶報道）
（本文為作者觀點，不代表本媒體立場）
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