來論|無情資本市場的「溫情價值觀」——席春迎市值管理觀點的特徵

文/仝紅星

在許多人看來,資本市場是一台冰冷的精密儀器,只以盈虧估值丈量價值,從不憐憫弱者。眼淚與情懷在K線起伏中一文不值。近年來,圍繞香港資本市場,席春迎博士在《大公報》上發表多篇重磅文章,《香港中小上市公司市值管理》一書的出版,標誌着席春迎市值管理學術觀點的系統化,細品其書,其中卻包含「溫情價值觀」。

一、立足香港 蘊含家國情懷

《市值管理》一書並非冰冷的資本市場分析,席春迎在香港十五年的資本市場實踐,正是其家國情懷的生動註腳。2005年,他收購瀕臨破產的河南地方國企(汽車減振器廠),歷經五年改造推動企業成功在香港上市,實現「製造業與資本結合」的產業報國夢想。在經營過程中,他反覆強調企業要精準把握國家戰略,必須扎根中國產業土壤。2018年,他發起成立香港中小上市公司協會,旨在搭建「背靠祖國、聯通世界」的橋樑,以「解難言真賦能共生」為宗旨,助力內地中小企業藉助香港資本市場實現發展。在協會工作中,他始終強調,香港資本市場應成為內地企業「走出去」的跳板和國際資本「引進來」的窗口,服務於國家對外開放戰略。

在《香港中小上市公司市值管理》一書中,席春迎以香港資本市場的現實困境為起點,聚焦創業板邊緣化、退市機制失靈、中小企業融資難等核心問題,其研究方向契合國家對香港「超級聯繫人」和「超級增值人」的功能定位。同時,其市值管理觀點注重依託內地廣闊的市場資源,面向全球產業資本流動趨勢,構建了兼具本土適應性與國際視野的市值管理體系,蘊含深厚的家國情懷。

二、摒棄「書房經濟學」的空談特質 秉持「知行合一」的實踐品格

席春迎的市值管理觀點展現出鮮明的「知行合一」特徵:他不僅是學術的構建者,更是實踐的踐行者;不僅關注學術創新,更致力於將思想轉化為推動企業發展與國家戰略落地的實際行動;其學術既深深植根於香港中小企業發展實踐與資本市場運作的沃土,又通過提煉總結形成具備普適性的理論框架,實現了實踐探索與理論升華的雙向賦能。其「知行合一」的學術品質體現在以下幾個維度:

1.核心觀點源自實踐淬煉。從河南國企改制(淅減公司)到香港上市的曲折歷程,他提煉出「產業是基礎,資本是工具」的核心價值觀;通過首控集團從製造到教育的轉型成敗,總結出「長期主義是靈魂」的戰略哲學;在香港資本市場15年的摸爬滾打,形成「市值管理是系統工程」的方法論。

2.抽象學說轉化為實踐工具。「三位一體」市值管理框架(價值創造、價值發現、價值維護),直接指導香港中小上市公司突破「三低困境」(低估值、低流動性、低關注度);「百億思維到千億格局」的戰略躍遷理論,催生「百億市值培育計劃」,已幫助多家企業實現跨越式發展;「解難言真賦能共生」的價值觀,轉化為香港中小上市公司協會的日常服務標準,累計為會員提供超600項專業解決方案。

3.構建「閉環式」實踐體系。他提出「科技驅動、產業承載、資本放大」的戰略閉環,打通從技術創新到產業落地,再到資本增值的全鏈路;發起設立「AI港股通平台」,將模糊需求轉化為可執行的「揭榜場景」,讓企業轉型成為可複製、可推廣的工程;提出構建「科技・資本・創新」三位一體生態,助力香港從「金融中心」升級為「科技資本化中心」。

針對中小企業發展痛點,其團隊和平台開發的12項數字化工具,已為200餘家企業提供服務;他積極參與推動蘇州設立「企業出海香港綜合服務站」,主導形成「AI+資本+產業」的蘇港區域協同模式,促成多項跨境合作項目落地。

三、以中小市值主體的價值重構為核心彰顯制度創新思維

突破傳統資本市場理論側重大市值企業的局限,席春迎將中小市值主體置於分析核心,提出「邊緣資產的成長性假說」。他通過數據揭示港股百家中小公司零成交,與「2023年港股漲幅前列多為10億市值以下企業」的價值反差,打破「規模決定價值」的傳統認知,建立「以成長潛力替代短期流動性」的估值新邏輯。其集中投資優質中小企業的理念,不僅挑戰了分散投資的傳統範式,更凸顯了資本市場對實體經濟的精準賦能。

同時,面對香港市場「單層次、只進不出」的結構性矛盾,席春迎提出涵蓋上市制度、交易機制、市場生態、監管邏輯的六大改革方向,構建「准入—交易—退出—監管」的閉環方案。從「主板—創業板—場外市場(OTC)」多層次體系搭建,到退市機制動態化、併購重組市場化的協同設計,形成覆蓋企業全生命周期的融資生態。針對中概股回流設計的「3個月審批+過渡期披露豁免」路徑,以及「多元做市商+流動性分級」機制,體現了制度設計的系統性與精準性。

四、重視科技創新 為經濟增長注入持久動力

席春迎在其新書中明確提出:「科技自立不是選擇題,而是國家競爭力的根本,關乎產業主導權與全球戰略地位。」他將科技自立提升至國家戰略高度,這與「十五五」規劃中「加快高水平科技自立自強,引領發展新質生產力」的戰略導向高度契合。

席春迎創造性地將「創新源於科技、興於產業、成於資本」理論應用於香港資本市場改革實踐,提出了「科技驅動、產業承載、資本放大」的戰略閉環模式,構建了「科技・資本・創新」的生態系統,將科技、產業、資本視為相互依存、相互促進的有機整體,而非孤立要素。

在實踐層面,席春迎實現了從學者到科技投行家的角色轉變:在河南成功將傳統國企(淅減公司)轉型為科技企業並在香港上市,市值增長超40倍,打造出「產業+科技+資本」的成功範本。

其發起構建的AI港股通平台,以「數據底盤+AI引擎+場景應用」為架構,實現科技與資本的精準對接,在落地應用、智能篩選、價值評估和場景賦能等關鍵環節,均有望實現全面「AI化」。

席春迎強調:「AI不僅重構產業鏈,更重塑資本流動邏輯。」他提出科技賦能傳統產業的具體路徑,例如為製造業企業提供AI生產流程優化,平均提升生產效率40%、良品率提升25%。

針對香港資本市場對科技企業的「結構性錯配」(高門檻阻礙創新企業上市),席春迎提出突破性建議:對科技企業實施「彈性化監管」,降低盈利要求,側重技術壁壘、創新能力評估;設立「科技專板」,為「專精特新」企業開闢上市「綠色通道」,已促成12家科技企業成功赴港上市;推動香港從「國際金融中心」向「全球科技資本樞紐」轉型,為國家科技自立戰略提供國際化融資渠道。

席春迎構建「解難言真賦能共生」的科技資本生態,通過「聯盟共生基金」等創新機制,實現多方共贏:上市公司作為「創新母體」,通過投資、併購獲取技術能力,提升市值;科技創業者獲得資金、場景和市場渠道,加速技術商業化;投資者分享科技創新紅利,實現資本增值。目前,其領導的團隊已促成9個跨國產業鏈整合項目,帶動產業鏈整體科技水平提升。

席春迎提出「把AI作為紐帶,把資本作為橋樑,把產業作為落腳點」的區域協同戰略,推動蘇州與香港深度合作,建立「企業出海香港服務站」,為內地科技企業提供一站式資本化服務;主導推動「AI+資本+產業」區域協同模式,已促成12個跨境合作項目,吸引香港資本投資內地科技項目超15億元;推動香港資本與內地「專精特新」企業對接,形成「香港資本+內地科創+全球市場」的價值循環。

五、貫穿穩健與長期的投資哲學 具備「道術兼備」的理論特質

席春迎提出「產業是基礎,資本是工具,切忌捨本逐末」的核心觀點,強調資本表象隨市場波動,唯有產業實體是價值創造的根本。他在新書中明確:「資本的表象會隨市場起伏而變化,但唯有產業是資本運營的基石,企業的發展需要腳踏實地、厚積薄發。」

他主張「高速擴張不能以犧牲內部治理為代價」,強調企業增長與風險管控的平衡;認為「跨行業轉型須步步為營,尊重行業自身邏輯」,反對盲目多元化;提出「上市公司穩定的高速增長,建立在相對穩健的股權結構之上」,凸顯大股東與機構投資者長期信賴的重要性。

他明確提出「產業是基礎、業績是根本、長期主義是靈魂」的三位一體理念,強調市值管理需要「長期主義視野與複利思維」,反對短期投機。他倡導「跳出『百億思維』,樹立『千億格局』」,鼓勵企業家突破規模局限、構建宏大戰略視野,認為真正可持續的市值管理是「立足產業的長期主義,合理運用資本工具,讓『產業的慢複利』和『資本的快複利』相互促進」。

他呼籲二級市場基金「採取合夥人心態,專注於中小市值公司的長期投資,重視公司的中長期股價走勢而非短期波動」;推崇巴菲特式投資哲學,建議「在充分研究和篩選後,集中投資優質上市公司」,通過深度研究降低風險、獲取長期穩定回報。

如果說「穩健與長期主義」是席春迎投資之「道」,那麼方法論與實施框架則是其理論之「術」。例如,他構建了市值管理的完整體系:價值創造(產業經營)、價值發現(估值與定價)、價值維護(市場溝通),並設計了「3×5×12」可執行、可驗證、可複製的實操框架;又如,他在書中設計了平準基金、永續基金、中小市值ETF等多層次金融工具,解決中小企業流動性問題;推廣「類SPAC模式」,鼓勵上市公司作為「創新母體」孵化新項目,形成產業集群效應。通過這一系列具體實踐路徑,其理論實現了「道」與「術」的有機結合。

(筆者為河南科技大學商學院副教授)

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