【點新聞報道】民建聯婦女事務委員會聯同香港中小型企業聯合會、大灣區香港女企業家總會及香港島婦女聯會，今日（2日）聯合舉辦「履行企業ESG責任 拒絕職場性騷擾」行動日，並發布關於職場性騷擾網上問卷調查，倡議將保障在職婦女免受性騷擾納入企業環境、社會和公司治理（ESG）的重要指標之一。
調查顯示，僅有9.6%受訪企業和25.7%受訪女性員工表示曾受過預防職場性騷擾相關培訓，另只有不到一半受訪企業和女性員工表示公司有制定「職場性騷擾」相關政策。民建聯婦女事務委員會主席葛珮帆呼籲社會更加關注女性在職場遭遇性騷擾的問題，並敦促所有企業盡快制定「性騷擾指引聲明」，建立清晰的投訴渠道和處理程序，推行嚴謹的員工手冊，並提供適切的培訓。
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