【點新聞報道】人力資源公司萬寶盛華（Manpower Group）香港公布2024年第3季「就業展望調查」報告。本次調查在全球訪問了42個國家和地區，共40374名僱主。
在調查訪問的525名香港僱主中，有37%受訪僱主預算未來3個月將增加人手，表示縮減人手則有29%；此外，32%表示未有計劃在來季調整現時員工數目。經季節性調整的數據顯示，來季就業展望指數為正8%，按季下降7個百分點，較全球指數正22%為低。
香港7個行業中，除運輸及物流業以外，就業前景指數持續維持在正數，其中資訊科技業就業展望指數正32%，為7大行業中最高。萬寶盛華大中華高級副總裁徐玉珊表示，愈來愈多資訊科技企業正在應用人工智能科技，推動業務發展及提高日常企業運作效率，有52%受訪的香港企業已經採用人工智能工具，而25%的企業更表示將會在未來1年內應用人工智能技術。
運輸及物流業的就業展望指數負17%，為7大行業中唯一錄得負數。徐玉珊表示，航空業預計今年全年全球航空旅客將達到創紀錄的50億人次，復甦比預期更快，不過貨櫃吞吐量受到競爭加劇和國際貿易糾紛的影響，運輸及物流業面臨吞吐量下降的壓力，因此預計運輸及物流企業的招聘意願將趨於保守，以應對吞吐量減少的情況。
徐玉珊表示，香港整體就業前景依然穩定，但由於國際經濟環境持續衰退，同時港人北上消費，整體香港經濟環境正面臨一定壓力，因此僱主在增聘人手變得更加審慎。
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