自稱「在暴風雨中奔跑」的華為，今日（4日）在北京金融資產交易所發布公告指，經公司內部有權機構決議，擬向股東分配股利719.55億元（人民幣，下同）。華為用保持正增長的分紅方案，表達了對2023年的信心，也給華為全體「奮鬥者」吃下定心丸。
此前，華為內部論壇「心聲社區」已披露，2022年度工會虛擬受限股分紅預計為1.61元/股，較上一年每股分紅1.58元保持正增長，超出大多數員工的預期。分紅以後虛擬受限股價格預計為7.85元/股。
孟晚舟：雖然利潤下降 但華為財務狀況依然穩健
「身處暴風雨中，我們在繼續奔跑，努力保障業務連續，確保對客戶的支持與服務；我們也努力多打糧食，使自己既能生存下來，也能為未來的發展打下基礎。」華為副董事長、輪值董事長徐直軍3月31日在華為2022年年度報告發布會上說道。
華為當日發布2022年年度報告，全年實現全球銷售收入6423億元，同比微增0.9%，凈利潤356億元，同比下滑68.7%。徐直軍強調，「2023年，是華為生存與發展的關鍵之年。我們面臨的壓力無疑是巨大的，但我們也有增長機會、有產業組合韌性、有差異化優勢、有客戶和夥伴的信任和敢於壓強式投入。因此，我們有信心戰勝艱難困苦，實現持續生存和發展。」
「2022年，經營依然面臨較大壓力，總體而言，經營業績符合預期。」華為輪值董事長、CFO孟晚舟表示，雖然利潤下滑，但華為財務狀況依然穩健，客戶、合作夥伴依然和華為在一起。此外，到去年年末，華為手上的凈現金達1763億元。
員工發帖「2023要更努力」
華為員工薪酬主要包括三部分：工資、獎金和分紅。其中，股票分紅是華為員工收入的重要組成部分，也是華為「以奮鬥者為本」，與員工分享公司發展成果的體現。2021年度，華為就拿出614億元給「奮鬥者們」分紅。
根據華為官網，華為投資控股有限公司是100%由員工持有的民營企業。華為通過工會實行員工持股計劃，截至2022年12月31日，員工持股計劃參與人數為14.23萬人，參與人均為華為在職員工或退休保留人員，無任何政府部門、機構持有華為股權。按照員工持股計劃參與人數簡單計算，華為2022年度持股員工人均分紅約為50.60萬元。
面對超預期的大「紅包」，此前有華為員工在華為「羅馬廣場」心聲社區發帖稱，「2023要更努力」。
（點新聞記者毛麗娟報道）
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