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調查:逾6成少數族裔勞工對僱傭條例缺乏認識

圖為早前陳馮富珍與少數族裔交流在港生活障礙。(點新聞資料圖片)

有團體日前進行調查,發現六成受訪者對《僱傭條例》並不熟悉,港九勞工社團聯會主席林振昇今日(13日)於一檔電台節目表示,當中有人因語言障礙,甚至不了相關條例的內容,故建議可將少數族裔大使計劃等措施擴至其他部門。

林振昇表示,調查發現有超過6成少數族裔人士不了解《僱傭條例》,有8成人遭遇勞工權益剝削時沒有尋求任何幫助,包括有語言障礙等問題,亦有人擔心求助後會被僱主發現,甚至有部分人不了解《僱傭條例》條例內容,不知道原來有病假津貼。

林振昇指,現時勞工處有為少數族裔人士設不同語言的宣傳單張,及少數族裔就業大使計劃等,建議可將措施擴至其他部門,包括勞資關係科等,介紹勞工權益、處理勞資糾紛等,提高他們對勞工權益的認識。

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