【點新聞報道】英偉達創辦人黃仁勳近日出席一閉門峰會時，分享其成長背景、工作驅動力與管理方式。他幽默表示，自己由典型的亞洲父母養大，長輩表達愛的方式往往是批評，更笑稱「只要在亞洲家庭長大，這輩子都需要接受心理治療」，引發現場共鳴。
現年63歲的黃仁勳透露，88歲的父母至今對他仍十分嚴格，甚至在峰會當日下午還把他「念了一頓」。他表示，無論子女做到什麼程度，亞洲父母都仍覺得還有進步空間。
面對父母一路「教路」，他的應對之道便是連聲回答：「好啦、好啦」。他深知這些批評背後，其實是期盼子女能發揮最大潛能的愛意，因此不必每一句都反駁，讓父母安心也是一種相處之道。
這段成長經歷，也影響了黃仁勳的管理風格。他表示，因自己從小習慣接受批評，因此更能保持謙卑、持續學習，也不害怕被指出問題。
此外，黃仁勳強調，如果自己真的在乎一名員工，便會耗費心力給予具體、深入且具建設性的反饋；相反，敷衍地說一句「Good job」反而容易得多。儘管每天給出大量回饋讓他筋疲力盡，但他堅信，這樣才能真正幫助團隊與合作夥伴不斷突破，追求卓越。
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