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料政府搶人才招數具競爭力 議員倡推全方位配套措施

黎楝國表示,吸引人才的關鍵是提供全方位及貼身的配合政策。(點新聞資料圖)

近年受疫情等影響,香港不少行業出現人才流失現象。新民黨立法會議員黎楝國今日(8日)表示,本港的人才政策不比新加坡差,如專才來港,配偶亦可跟隨,指改善人才問題的關鍵是有專責的高層次團隊作宣傳,並全方位及貼身地提供配合政策。

黎楝國在一節目上建議,政府可以考慮由司長級官員去領導吸引專才工作,提升有關產業吸引力,讓人才可以發揮專長及獲得成就感,並在置業或稅務方面提供優惠,甚至可以專門為人才覓地興建住宅單位。

出席同一節目的經民聯立法會議員林健鋒說,已經向行政長官李家超提出搶人才及通關等建議,以維持香港國際金融中心地位。他指出,簽證、稅務優惠、房屋及教育政策等方面都應該有配套工作,以照顧到人才的衣食住行,促使他們在香港落地生根。林健鋒表示,預料李家超會重拳出擊,招數會更具有競爭力,而並非單純跟隨其他地方做法。

科技創新界立法會議員邱達根則表示,本港低出生率對人口結構有影響,應該鼓勵夫婦生育,推出生育補貼等政策措施。他指出,預計本港科技界未來10年將缺乏約10萬名人才,目前上中下游科技人才數量均不足,希望政府提出適切方案,吸引更多人才來港。

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